استخدام

با پیشنهاد یکی از مشترکان و جهت متمرکز نمودن کلیه مقاله ها و نظرات کارجویان در خصوص مراحل مختلف مصاحبه شغلی، این بخش ایجاد شد تا کلیه مطالب مرتبط با نحوه انجام مصاحبه شغلی در آن قرار داده شود، دوستانی که در این زمینه تجربیاتی دارند نظرات خود را اعلام نمایید تا کارجویان دیگر با […]

به‌رغم همه تفاوت‌ها ، برای نوشتن یک رزومه نکات کلی و عمومی وجود دارد که در همه رزومه‌ها کاربرد دارند. رزومه‌ای که نقاط قوت یک کارجو را پررنگ سازد، شانس وی را برای به‌دست‌آوردن فرصت شغلی مناسب افزایش می‌دهد. درهنگام نوشتن رزومه به‌نکات ذیل توجه کنید : ۱- سوابق کاری که دررزومه درج می‌شود باید با […]

متداول‌ترین سبک بررسی توانمندی‌های علمی مهارتی هر فرد برای احراز عناوین شغلی جدید از طریق اجرای فرآیند مصاحبه صورت می‌گیرد. اگرچه مصاحبه شغلی، رفتار اجتماعی افراد را فقط به طور غیرمستقیم، بر مبنای عکس‌العمل آن‌ها به پرسش‌ها می‌سنجد، به نظر می‌رسد با تکنیک‌هایی چون مشاهده و یا آزمایش ممکن است بتوان شخصیت آنان را در گروه‌های کوچک […]

  برآورد سرمایه اولیه و ایجاد طرح، نخسین گام در اجرای ایده‌ها و اهداف تجاری محسوب می‌شوند. تشخیص نوع کالای تولیدی و شناسایی مشتریان، برنامه و چارچوب اصلی سیاست شرکت را شکل می‌دهد. به تبع اطلاعات آماری و شاخص‌هـای اصلی تولید نیز در همان راستا اجرا خواهند شد. در واقع نوع ومدل کسب و کار، […]

دوستان دیدگاه مصاحبه‌کننده هدف مصاحبه‌کننده شناسایی و انتخاب بهترین‌های هر حرفه است. درواقــع وی با هر پرسش بخشی از استعدادها، مهارت‌ها و خلاقیت‌های هر فرد را شناسایی می‌کند. پرسش‌ها به منظور بررسی دقیق‌تر گفته‌های متقاضی طرح می‌شــوند. مصاحبه‌کننده چنانچه احساس کند پاسخ متقاضی به پرسش‌های استاندارد وی مصنوعی یا ناکافی است، با طرح پرسش‌های تخصصی‌تر […]

کارگاه رزومه‌نویسی نحوه پاسخگویی به سؤالات مصاحبه‌های شغلی مصاحبه‌های شغلی، همیشه مبحثی بحث‌برانگیز و استرس‌زا بوده‌اند. اساساً مهم‌ترین دغدغه کارجویان درباره نحوه برگزاری این جلسات و فقدان اطلاعات کافی در این زمینه است. آمادگی و افزایش اطلاعات، پیش‌زمینه‌هایی هستند که تا حدود زیادی از فشارها می‌کاهند و فرد را در شرایط بهتری برای پاسخگویی قرار […]

چند نکته روانشناسی برای موفقیت در مصاحبه استخدامی ( شغلی ) این قواعد به جویندگان کار کمک خواهد کرد تا استعدادهای پنهان خود را در فرصتهای استخدامی نشان داده و احتمال موفقیت خود را به حداکثر برسانند. ۱) در مورد تجارب و مهارتهایتان به وضوح و با علاقه صحبت کنید. زبان حرفه

سعی ما بر این بوده که همه موضوعاتی که در رابطه با استخدام و کلیه مراحل مربوط به آن، شامل آزمون استخدامی، مصاحبه شغلی، گزینش، نحوه نگارش رزومه و دیگر موارد را با اطلاع رسانی مناسب در اختیار مشترکان عزیز قرار دهیم. به همین منظور با دسته بندی موضوعی مطالب دسترسی سریع و راحت برای […]

حفظ آرامش در هنگام مصاحبه های شغلی جمعی وقتی متقاضی شغلی هستید، ممکن است دیر یا زود مخاطب یک مصاحبه‌ شغلی باشید. این مصاحبه ‌ها که اکنون رواج زیادی یافته ‌اند، به نمایندگان سازمان‌ ها این امکان را می‌ دهند تا یک مرتبه و در یک نقطه با متقاضیان شغلی ملاقات کنند.

چند نکته طلائی که هنگام مصاحبهٔ شغلی به کارتان می‌آید! یکی از راه‌هائی که امروزه برای گزینش افراد جهت احراز مشاغل مختلف از آن استفاده می‌شود، مصاحبه است. در واقع می‌توان گفت مصاحبه چالشی است که برخی جوانان در مسیر انتخاب شغل مورد علاقه با آن مواجه هستند. مصاحبه به خودی خود، محاسن و معایبی […]

احتمال دارد در پایان یک مصاحبه شغلی، مصاحبه کننده از کارجو بپرسد چه پرسشی دارید؟ در این جا استخدام کننده در جستجوی دو موضوع است: اول آنکه؛ مصاحبه کننده می‌خواهد به کارجو کمک کند تا از شغل و شرکت درک بهتری بیابید، و به آنچه در ذهن دارید و کمتر آشکار است پاسخ دهد، همچنین […]

هفت نکته در صندلی داغ مصاحبه وقت و تلاشی که شما برای مهارت پیدا کردن در نوشتن درخواست استخدام و رزومه صرف می‌کنید بالاخره نتیجه خواهد داد. از شما خواهند خواست که در مصاحبه با شرکتی که ماهها به دنبالش بودید شرکت کنید. اما شما فقط چند روز وقت دارید تا برای این جلسه کوتاه […]

آشنایی با پرسش‌هایی که هرگز نباید در مصاحبه شغلی پرسید احتمال دارد در پایان یک مصاحبه شغلی، مصاحبه کننده از کارجو بپرسد چه پرسشی دارید؟ در این جا استخدام کننده در جستجوی دو موضوع است: اول آنکه؛ مصاحبه کننده می‌خواهد به کارجو کمک کند تا از شغل و شرکت درک بهتری بیابید، و به آنچه در […]

کارهایی را که بخصوص در مصاحبه نباید انجام دهیم – ۵ دقیقه قبل از قرار نرسید و حتی ۱ دقیقه هم با تأخیر نرسید. – بر روی لبه صندلی ننشینید. – دست‌هایتان را به حالت عصبی بهم نمالید. – نگویید این تنها مصاحبه‌ایست که بدست آورده‌ام. – سعی نکنید مدرکی که روی میز مخاطب مصاحبه […]

ده دقیقه سرنوشت ساز در مصاحبه شغلی این ده دقیقه برای شما که قرار است در مصاحبه‌ای شرکت کنید به چه معناست؟ شاید شما هم شنیده‌اید که غالبا می‌گویند: اولین برخورد، مهمترین تاثیر را دارد. مصاحبه شغلی شاهد مهمی برای اثبات این جمله است. مسئولین استخدام در یک سازمان اغلب پس از دست دادن و […]

میزان اطلاعاتی که در مصاحبه استخدامی باید به کارفرما بدهید. این یک باور کذب است که در مصاحبه باید تا آنجا که می‌توانید اطلاعاتی در مورد خودتان به کارفرما بدهید. بیشتر متقاضیان بیش از حد لازم در مصاحبه صحبت می‌کنند. هدف شما در مصاحبه نشان دادن خود و توانایی هایتان است، بدون آنکه همه چیز […]

آداب مصاحبه شغلی بـعد از ارسال رزومه تان، برای مصاحبه دعوت شده اید. این اولـیــن قدم به سمت شغل مورد نظرتان است. رزومه شما هـویتـــتان را اعـلام می کند، اما رفتار های شما، چه خوب چه بد،میتواند تاکیدی بر آنها باشد. حال نوبت آن است که مهارت هایتان را نشان دهید ۱.آداب آداب چیزی بیـش […]

اغلب سوالاتی که بیشتر از همه در مصاحبه‌های استخدامی مطرح می‌شوند – درباره تجربیات حرفه‌ای‌تان بگویید.( از شغل و کارفرمای قبلی و …) – فعالیت‌های فوق برنامه‌ی شما چیست؟ – میزان حقوق دریافتی در کار قبلی شما

آیا درست است که بعضی از مصاحبه‌های شغلی وقت تلف کردن است؟ واقعیت در اینجا چند جنبه دارد : ۱- هر مصاحبه، تمرینی است برای مصاحبه‌ای که حاصلش یک پیشنهاد کار است. ۲- هر مصاحبه فرصتی است تا اطلاعات بیشتری در مورد آن شرکت و صنعت بدست آورید، حتی اگر به آن شغل خاص علاقه […]

پیشنهاد حقوق در مصاحبه استخدامی مشکل‌ترین قسمت مصاحبه شغلی، گفتگو در مورد پول است . بیشتر متقاضیان کار از صحبت درباره حقوق احساس ناراحتی می‌کنند. شاید به این دلیل که احساس می‌کنند آنان به شغل بیشتر نیاز دارند تا شغل به آنان. باید رودرواسی را کنار بگذارید. اگر پس از چند ماه کار متوجه شوید […]

۱۰ دلیل مهم برای رد متقاضیان استخدام از سوی کافرمایان در مصاحبه استخدامی –  نداشتن صلاحیت – سعی نمایید در رزومه خود صلاحیت خود را آنچه واقعا هست نشان دهید، وگر نه در مصاحبه معلوم خواهد شد. –  نداشتن علاقه به کار – باید علاقه‌تان را شغل مورد نظر نشان دهید.

چرا برخی مصاحبه‌های شغلی بد می‌شوند و چگونه می‌توان آنها را درست کرد؟ بعد از مصاحبه‌های شغلی بد، ممکن است سخت باشد که دقیقا تشخیص دهیم چه چیزی کار را خراب کرد یا چرا اینگونه شد. گرفتن جواب رد یا صرفا عدم دریافت خبر از کمپانی مورد نظر یاس‌آور است. در برخی برهه‌های زمانی ممکن […]

روزهای ابتدایی کار، همیشه ویژگی خاص خود را داشته اند. انگیزه بالا، استرس زیاد، ناوارد بودن به کار، کنار آمدن با محیط تازه و غیره از جمله ویژگی هایی هستند که کمابیش برای همه کسانی که این روزها را تجربه می کنند، وجود دارند. به گزارش بانکی دات آی آر، گاهی دیده شده که برخی […]

در جست و جوی شغلی هستید؟ مدت زمان درازی است که با مراحل نسبتاً دشوار جست و جوی کار درگیرید. نمی‌دانید کجا، چه وقت، چگونه و چه شغلی به شما پیشنهاد خواهد شد؟ این آغاز یک راه است. مصاحبه نیز جزیی از این راه به شمار می‌آید. مانند تمامی راه‌ها، برای موفقیت در این راه […]

افزایش مهارت زبان بدن شما می‌تواند تفاوت چشمگیری در مهارت‌های مردمی، جذابیت و خلق و خوی کلی شما بوجود آورد به این طریق در مصاحبه با انگیزه تر به نظر خواهید رسید. در ابتدا برای تغییر زبان بدن باید نسبت به آن هوشیار باشید. به طرز نشستن، ایستادن و چگونگی بکارگیری دست‌ها و پاهایتان و […]